![]() |
Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
![]() |
![]()
Сообщение
#1
|
|
Ветеран форума ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Группа: Patrons Сообщений: 1 167 Регистрация: 3.1.2012 Из: Нижний Новгород Пользователь №: 33 533 ![]() |
Зашел в PRIS, и обнаружил удивительную вешь - оказывается второй блок уже давно работает
![]() http://www.iaea.org/PRIS/CountryStatistics...spx?current=853 Сообщение отредактировал AtomInfo.Ru - 13.10.2013, 12:44
Причина редактирования: Подправил название темы. - Модератор
|
|
|
![]() |
![]()
Сообщение
#2
|
|
Эксперт ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Группа: Уровень доступа - 2 Сообщений: 1 331 Регистрация: 24.4.2008 Из: украина Пользователь №: 1 043 ![]() |
Кстати,вчера пообщался с "бывшими коллегами",теперь уже бывшими и для Б.Но,нормальными (с точки зрения подготовки и знаний).Вот,кто из "менагеров" решает кадровый вопрос?Парни,в том числе,ушли из за того ,что "устали".Устали рассказывать технические подробности и нюансы выбранного решения по подшипникам ГЦН,особенностям разворота систем и работы.Это не вписывается в знания и представления некоторых местных "менагеров".И напрягает их.Нормальный руководитель постарался бы найти ответы на вопросы и оставить у себя тех -"кто глубоко копает".Тут нет.И что дальше?Эти ,"уставшие",после 4-5 лет работы,все таки себя найдут.Но,для энергетики и новых проектов ,где то на 70% потеряны.Не пойдут.Зачем?Знания свои и понимание оставили при себе.А "планов громадье" останется "менагерам".Да только,кто решать "полевые задачи" будет?
|
|
|
![]() ![]() |
Текстовая версия | Сейчас: 22.6.2024, 15:32 |